शेयर बाज़ार में बोनस शेयर क्या हैं और कैसे काम करते हैं

क्या आपने कभी शेयर बाजार में निवेश के अवसरों की खोज करते समय बोनस शेयर शब्द का सामना किया है ? अगर ऐसा है, तो आप अकेले नहीं हैं।

बोनस शेयर वित्तीय शब्दावली में लिपटे उपहार की तरह लग सकते हैं – लेकिन वास्तव में उनका मतलब क्या है?

आइये इस विषय पर गहराई से विचार करें, तथा इसे चरण दर चरण समझें, ताकि आप समझ सकें कि बोनस शेयर कैसे काम करते हैं, कम्पनियां इन्हें क्यों जारी करती हैं, तथा ये आपके पोर्टफोलियो को किस प्रकार प्रभावित कर सकते हैं।

बोनस शेयर क्या हैं?

बोनस शेयर अतिरिक्त शेयर होते हैं जिन्हें कंपनी अपने मौजूदा शेयरधारकों को बिना किसी कीमत के वितरित करती है। ये शेयर आमतौर पर शेयरधारक के पास पहले से मौजूद शेयरों की संख्या के अनुपात में आवंटित किए जाते हैं।

उदाहरण के लिए, यदि कोई कंपनी 1:2 बोनस शेयर जारी करने की घोषणा करती है, तो इसका मतलब है कि शेयरधारकों को उनके वर्तमान में रखे गए प्रत्येक दो शेयरों के लिए एक बोनस शेयर प्राप्त होगा।

लेकिन यहाँ एक समस्या है – यह तकनीकी रूप से मुफ़्त पैसा नहीं है। आपके होल्डिंग्स का कुल मूल्य वही रहता है क्योंकि प्रत्येक शेयर की कीमत प्रचलन में शेयरों की बढ़ती संख्या के हिसाब से समायोजित होती है।

इसे एक केक को अधिक टुकड़ों में काटने के समान समझें: आपके पास केक की मात्रा तो उतनी ही रहेगी, बस टुकड़े छोटे होंगे।

कम्पनियां बोनस शेयर क्यों जारी करती हैं?

कंपनियाँ बोनस शेयर अचानक नहीं देतीं; इसके पीछे हमेशा कोई रणनीतिक कारण होता है। मुख्य कारण इस प्रकार हैं:

शेयरधारकों को पुरस्कृत करना : बोनस शेयर वफादार शेयरधारकों को पुरस्कृत करने का एक तरीका है, साथ ही कंपनी के भविष्य के विकास के बारे में आशावाद भी दिखाते हैं। बोनस शेयर कंपनी के लिए “धन्यवाद!” कहने का एक तरीका है।

वे कंपनी को नकद लागत दिए बिना शेयरधारकों को पुरस्कृत करते हैं, जो अक्सर लाभांश जारी करने की तुलना में अधिक टिकाऊ होता है ।

बोनस शेयर देकर कंपनी यह दिखाती है कि वह अपने निवेशकों को महत्व देती है और अपने विकास को लेकर आशावादी है। यह कदम विश्वास को बढ़ावा दे सकता है और शेयरधारकों को लंबे समय तक निवेशित रहने के लिए प्रोत्साहित कर सकता है।

तरलता में सुधार : स्टॉक की कीमतें कभी-कभी इतनी अधिक बढ़ जाती हैं कि नए निवेशकों को एक भी शेयर खरीदने में डर लगता है।

उदाहरण के लिए, यदि किसी कंपनी के शेयर की कीमत 10,000 रुपये प्रति शेयर है, तो यह कई छोटे निवेशकों की पहुंच से बाहर हो सकता है।

बोनस शेयर जारी करने से बाजार में उपलब्ध शेयरों की संख्या बढ़ जाती है और साथ ही प्रति शेयर की कीमत कम हो जाती है।

इसे ऐसे समझें जैसे एक बड़े पिज़्ज़ा को छोटे-छोटे टुकड़ों में काटना – हर किसी के लिए एक टुकड़ा लेना आसान हो जाता है! यह बढ़ी हुई सामर्थ्य अक्सर अधिक निवेशकों को आकर्षित करती है, जिससे स्टॉक की तरलता बढ़ जाती है (या बाजार में खरीद और बिक्री में आसानी होती है)।

आरक्षित निधियों का पूंजीकरण : कंपनियां आमतौर पर अपने लाभ का एक हिस्सा प्रतिधारित आय के रूप में रखती हैं – यह एक आरक्षित निधि है जो वित्तीय स्थिरता सुनिश्चित करती है और भविष्य के विकास को वित्तपोषित करने में मदद करती है।

लेकिन बहुत अधिक नकदी भंडार में रखना हमेशा आदर्श नहीं होता, क्योंकि इससे शेयरधारकों को सीधे लाभ नहीं होता।

जब कोई कंपनी बोनस शेयर जारी करती है, तो वह अपनी बची हुई आय का एक हिस्सा शेयर पूंजी में बदल देती है। यह बचत को किसी उत्पादक चीज़ में बदलने जैसा है, यह दर्शाता है कि कंपनी वित्तीय रूप से मजबूत है और खुद में फिर से निवेश करने में आश्वस्त है।

महत्वपूर्ण बात यह है कि इस प्रक्रिया से कंपनी के नकदी भंडार में कमी नहीं आती, जिससे कंपनी अपनी तरलता बनाए रख पाती है और निवेशकों के साथ अपनी संपत्ति साझा कर पाती है।

बोनस शेयर शेयरधारकों पर कैसे प्रभाव डालते हैं

जब कोई कंपनी बोनस शेयर जारी करती है, तो यह पूछना स्वाभाविक है कि, इसमें मेरे लिए क्या है? हालांकि बोनस शेयर सीधे आपके निवेश के कुल मूल्य में वृद्धि नहीं करते हैं, लेकिन वे कई लाभों के साथ आते हैं जो शेयरधारकों को सार्थक तरीके से लाभान्वित कर सकते हैं।

1. बढ़ी हुई तरलता

कल्पना करें कि आपके पास सीमित संख्या में शेयर हैं और उनमें से प्रत्येक का मूल्य काफी अधिक है। सिर्फ़ एक शेयर बेचना आपको ज़रूरत से ज़्यादा निवेश करने या अपनी हिस्सेदारी को बहुत कम करने जैसा लग सकता है। अपने पोर्टफोलियो में बोनस शेयर होने से आपको ज़्यादा लचीलापन मिलता है।

उदाहरण के लिए, बोनस शेयर प्राप्त करने के बाद, कंपनी में अपने समग्र निवेश से समझौता किए बिना, अपनी हिस्सेदारी का एक छोटा हिस्सा बेचना आपके लिए आसान हो सकता है।

यह अतिरिक्त तरलता आपकी निवेश रणनीति को प्रबंधित करना सरल बनाती है , चाहे आप नकदी निकालना चाहते हों या अपने पोर्टफोलियो को संतुलित करना चाहते हों।

2. मनोवैज्ञानिक लाभ

चलिए मान लेते हैं – किसी भी तरह का बोनस मिलना फायदेमंद लगता है! बोनस शेयर निवेशकों पर सकारात्मक मनोवैज्ञानिक प्रभाव डाल सकते हैं, जिससे उन्हें कंपनी के भविष्य के बारे में मूल्यवान और आशावादी महसूस होता है।

प्रशंसा की यह भावना अक्सर शेयरधारकों के बीच मज़बूत वफ़ादारी को बढ़ावा देती है। यह जानना कि कंपनी अपने विकास में इतनी आश्वस्त है कि वह निवेशकों को पुरस्कृत कर सकती है, मनोबल बढ़ा सकती है और आपको लंबे समय तक बने रहने के लिए प्रोत्साहित कर सकती है। यह कंपनियों के लिए शेयरधारकों के साथ अपने रिश्ते को मज़बूत करने का एक सूक्ष्म तरीका है।

3. दीर्घकालिक लाभ

बोनस शेयर पहली नज़र में जैकपॉट की तरह नहीं लग सकते हैं, लेकिन उनका वास्तविक मूल्य लंबी अवधि में चमकता है । यदि कंपनी अच्छा प्रदर्शन करती है, तो अतिरिक्त शेयर आपके समग्र रिटर्न को काफी बढ़ा सकते हैं।

इसे बगीचे में अतिरिक्त बीज बोने के रूप में सोचें। शुरू में, आपको शायद ज़्यादा बदलाव नज़र न आए, लेकिन समय के साथ, वे बीज एक हरे-भरे, फलते-फूलते वित्तीय पेड़ में बदल सकते हैं।

किसी कंपनी के विकास चरण के दौरान बोनस शेयरों को अपने पास रखना एक स्मार्ट रणनीति हो सकती है, क्योंकि भविष्य में स्टॉक मूल्य में होने वाली वृद्धि से आपको लाभ होगा।

बड़ी तस्वीर

हालांकि बोनस शेयर आपको तुरंत अमीर नहीं बना सकते, लेकिन वे आपको अधिक मजबूत, अधिक लचीला पोर्टफोलियो बनाने में महत्वपूर्ण भूमिका निभा सकते हैं।

चाहे बढ़ी हुई तरलता के माध्यम से, आत्मविश्वास में वृद्धि के माध्यम से, या दीर्घकालिक मूल्य सृजन के माध्यम से, ये अतिरिक्त शेयर अल्पावधि से परे सोचने के इच्छुक निवेशकों के लिए अवसरों की परतें जोड़ते हैं।

जब आप इन लाभों को समझ लेंगे, तो यह समझना आसान हो जाएगा कि बोनस शेयरों को अक्सर शेयरधारकों द्वारा एक विचारशील और रणनीतिक पुरस्कार के रूप में क्यों मनाया जाता है।

बोनस शेयरों के संभावित नुकसान

बोनस शेयर एक जीत की तरह लग सकते हैं, लेकिन वे अपनी कमियों के बिना नहीं हैं। जबकि वे कई फायदे प्रदान करते हैं, एक अच्छी तरह से गोल निवेश निर्णय लेने के लिए संभावित नुकसान पर विचार करना महत्वपूर्ण है।

यहां कुछ बातें हैं जिन्हें आपको ध्यान में रखना चाहिए:

प्रति शेयर तनु आय (ईपीएस) : जब कोई कंपनी बोनस शेयर देती है, तो प्रचलन में शेयरों की कुल संख्या बढ़ जाती है।

इसका अर्थ यह है कि अब वही लाभ बड़ी संख्या में शेयरों में फैल जाएगा, जिससे प्रति शेयर आय (ईपीएस) कम हो जाएगी।

यह क्यों मायने रखता है? ईपीएस एक महत्वपूर्ण मीट्रिक है जिसका उपयोग निवेशक और विश्लेषक किसी कंपनी की लाभप्रदता का आकलन करने के लिए करते हैं।

ईपीएस में गिरावट – हालांकि इस मामले में यह पूरी तरह गणितीय है – से यह आभास हो सकता है कि कंपनी का प्रदर्शन कमजोर हो रहा है, भले ही उसकी समग्र वित्तीय स्थिति अपरिवर्तित बनी हुई हो।

तत्काल नकद लाभ नहीं : लाभांश के विपरीत, जो सीधे आपकी जेब में नकद डालता है, बोनस शेयर तत्काल वित्तीय पुरस्कार प्रदान नहीं करते हैं। उनका मूल्य संभावित दीर्घकालिक विकास में निहित है, जिसके लिए धैर्य की आवश्यकता होती है।

यह उन निवेशकों के लिए एक समस्या हो सकती है जो तत्काल आय या रिटर्न चाहते हैं, जैसे सेवानिवृत्त लोग या वे जो खर्चों को पूरा करने के लिए लाभांश पर निर्भर रहते हैं।

यदि आप ऐसे व्यक्ति हैं जो भविष्य के वादों की अपेक्षा ठोस भुगतान को प्राथमिकता देते हैं, तो बोनस शेयर आपको उतना फायदेमंद नहीं लगेगा।

बाजार की भावना : शेयर बाजार धारणा पर पनपता है, और हर निवेशक बोनस शेयरों की व्याख्या एक ही तरह से नहीं करता है।

जहां कुछ लोग इन्हें कंपनी के विश्वास और सद्भावना के संकेत के रूप में देखते हैं, वहीं अन्य लोग इन्हें संदेह की दृष्टि से देखते हैं।

उदाहरण के लिए, यदि कोई कंपनी बार-बार बोनस शेयर जारी करती है, तो इसे गलत तरीके से यह समझा जा सकता है कि यह गहरी वित्तीय समस्याओं, जैसे विकास के अवसरों की कमी या लाभप्रदता में गिरावट, को छिपाने का प्रयास है।

यह अनिश्चितता अस्थायी रूप से शेयर मूल्य में अस्थिरता पैदा कर सकती है, क्योंकि बाजार समाचार के अनुसार समायोजन करता है।

बोनस शेयरों का अधिकतम लाभ कैसे उठाएं

क्या आप बोनस शेयरों का लाभ उठाने के लिए उत्सुक हैं? यहाँ कुछ सुझाव दिए गए हैं:

1. बुनियादी बातों को समझें : निवेश करने से पहले , सुनिश्चित करें कि बोनस शेयर जारी करने वाली कंपनी का ट्रैक रिकॉर्ड मजबूत है और विकास की संभावनाएं आशाजनक हैं।
2. लंबी अवधि तक रखें : बोनस शेयर अक्सर सबसे अच्छा रिटर्न देते हैं जब उन्हें लंबी अवधि तक रखा जाता है, विशेष रूप से विकास-उन्मुख कंपनियों के लिए।
3. बुद्धिमानी से विविधता लाएँ : बोनस शेयर जारी करने वाली कंपनियों पर पूरी तरह से भरोसा न करें। विविधतापूर्ण पोर्टफोलियो बाज़ार में उतार-चढ़ाव के खिलाफ़ आपकी सबसे अच्छी सुरक्षा है।

बोनस शेयरों के बारे में अक्सर पूछे जाने वाले प्रश्न

प्रश्न 1: क्या बोनस शेयर कर योग्य हैं?

ज़्यादातर देशों में बोनस शेयर जारी होने पर कर योग्य नहीं होते। हालाँकि, उन्हें बेचने से होने वाले किसी भी पूंजीगत लाभ पर कर लग सकता है।

प्रश्न 2: क्या मैं बोनस शेयर तुरंत बेच सकता हूँ?

हां, बोनस शेयर आपके डीमैट खाते में जमा हो जाने के बाद, आप उन्हें बेचने के लिए स्वतंत्र हैं। हालांकि, ऐसा करने से पहले दीर्घकालिक वृद्धि के लिए उनकी क्षमता का मूल्यांकन करना बुद्धिमानी है।

प्रश्न 3: क्या बोनस शेयर लाभांश भुगतान को प्रभावित करते हैं?

हां, अप्रत्यक्ष रूप से। चूंकि शेयरों की संख्या बढ़ती है, इसलिए प्रति शेयर लाभांश कम हो सकता है जब तक कि कंपनी अपने कुल लाभांश भुगतान में वृद्धि नहीं करती।

अंतिम विचार

बोनस शेयर, स्टॉक बाजार का एक आकर्षक पहलू है, जो कम्पनियों को अपने नकदी प्रवाह को प्रभावित किए बिना शेयरधारकों को पुरस्कृत करने का एक अनूठा तरीका प्रदान करता है।

हालांकि वे तत्काल धन प्रदान नहीं कर सकते हैं, लेकिन वे दीर्घकालिक निवेश रणनीति में महत्वपूर्ण भूमिका निभा सकते हैं।

इसलिए, अगली बार जब आप बोनस शेयर की घोषणा के बारे में सुनें, तो बस किनारे पर न बैठें। कंपनी के मूल सिद्धांतों का विश्लेषण करें , फायदे और नुकसान को तौलें, और तय करें कि क्या यह एक ऐसा अवसर है जिसे अपनाया जाना चाहिए। कौन जानता है? हो सकता है कि यह आपके वित्तीय केक पर आइसिंग हो!